jak poznać lepiej swoich pracowników?

#2016-08-18 21:43:27 

eLka

Użytkownik

Posty: 38

Skąd: Chojnice

Wiek: 44

Hej! Nasza firma ostatnio zmienia politykę i teraz każdy kierownik działu ma być „bliżej” swoich pracowników. Wiadomo, to już nie to że góra rządzi, ale góra przede wszystkim kiruje, a znajomość umiejętności pracowników da największe efekty pod tym względem, że będzie wiadomo co komu powierzyć. Tylko jak kurczę ich poznać?
#2016-08-18 22:33:04 

egzamin

Użytkownik

Posty: 38

Skąd: Debreczyn

Wiek: 22

Myślałem, ze to w każdej firmie jest norma, żeby znać swoich pracowników. Ale, jak działacie na komputerach to piątkowe wieczory z CSem albo coś w ten deseń :D
#2016-08-18 23:26:39 

eLka

Użytkownik

Posty: 38

Skąd: Chojnice

Wiek: 44

Takie rzeczy odpadają, bo mamy szeroki przekrój wieku akurat w moim dziale. A sama też jakoś nie widzę teo jako sposobu na poznanie innych:P
#2016-08-19 02:22:36 

ognioodporna

Użytkownik

Posty: 62

Skąd: Szczecin

Wiek: 39

Myślę, koleżanko, że pod tym adresem znajdziesz odpowiedź :) http://lukanowscyep.pl/oferta/imprezy-integracyjne/. Oni od lat zajmują się organizacją podobnych imprez i z ich pomocą masz szansę stworzyć naprawdę świetny event, na którym poznasz swoich pracowników, oni też siebie nawzajem będą mogli poznac.
#2016-08-19 03:01:00 

eLka

Użytkownik

Posty: 38

Skąd: Chojnice

Wiek: 44

Sama nie wiem… a rzeczywiście są tacy dobrzy?
#2016-08-19 03:42:55 

ognioodporna

Użytkownik

Posty: 62

Skąd: Szczecin

Wiek: 39

Sprawdź sobie ich referencje. Są bodaj na ich stronie internetowej. To oczywiście tylko część imprez, które mają na swoim koncie ;) U mnie też organizowali imprezę i jestem z nich bardzo zadowolona. Wiem, że na pewno się do nich zwrócę, gdy będzie taka potrzeba.
#2016-08-19 06:30:14 

eLka

Użytkownik

Posty: 38

Skąd: Chojnice

Wiek: 44

No dobra. Zobaczymy, czy umieją tyle, ile się chwalą ;) Mam nadzieję, że tak. Pozdrawiam serdecznie i myślę, że temat można już zamknąć.
DODAJ ODPOWIEDŹ
Copyright 2015